Responsabilità sociale d'impresa

La missione di ZOLL è migliorare gli esiti per i pazienti e contribuire a salvare vite umane.

Sin dalla fondazione di ZOLL nel 1980, i nostri contributi hanno fatto una differenza significativa nella vita dei pazienti e delle loro famiglie in tutto il mondo. I nostri dispositivi medici, software e servizi correlati sono utilizzati a livello globale per diagnosticare e curare pazienti affetti da gravi condizioni cardiopolmonari e respiratorie.

Il nostro contributo va oltre i nostri innovativi prodotti salvavita e di supporto alla vita. Ci impegniamo infatti a sostenere anche i nostri dipendenti e le comunità che serviamo. Vogliamo condurre la nostra attività in modo etico e a rispettare rigorosamente le numerose leggi e normative che regolano l'operato di un'azienda di assistenza sanitaria globale. Ecco alcuni dei modi in cui adempiamo alle nostre responsabilità:

Responsabilità verso la comunità

ZOLL ha intrapreso diverse iniziative che fanno una differenza significativa nei luoghi in cui viviamo, lavoriamo e svolgiamo la nostra attività.

  • La nostra campagna Anything can happen. Anyone can help.™ si propone di educare il pubblico sui DAE e offre strumenti che le comunità possono utilizzare per incrementare l'accesso ai DAE.
  • Il programma ZOLL Heroes for Life riconosce e celebra i sopravvissuti all'arresto cardiaco improvviso (SCA) e gli eroi che hanno contribuito a salvare le loro vite.
  • ZOLL dona dispositivi, finanziamenti per programmi educativi e competenze a diverse organizzazioni negli Stati Uniti e in tutto il mondo.
  • La ZOLL Foundation, un'organizzazione senza scopo di lucro, supporta la ricerca in fase iniziale condotta da giovani scienziati. La Fondazione ha erogato quasi 8 milioni di dollari in sovvenzioni a 172 destinatari dal 2014.
  • ZOLL offre ai dipendenti tempo libero retribuito per fare volontariato e avere un impatto nelle loro comunità.

La comunità di ZOLL

I gruppi di risorse per i dipendenti (ERG) di ZOLL creano connessioni per i dipendenti che creano un senso di comunità, migliorano la nostra cultura, promuovono esperienze significative per i dipendenti e supportano le priorità aziendali. Gli ERG sono aperti a tutti i dipendenti ZOLL che hanno interesse a unirsi a loro. Un Comitato consultivo di dipendenti volontari riunisce prospettive diverse per mantenere un ambiente di lavoro accogliente e positivo.

Benessere dei dipendenti

Grazie a vantaggi per i dipendenti solidi e pluripremiati, forniamo assistenza al benessere fisico, emotivo e finanziario. Offriamo formazione sui DAE sponsorizzata dall'azienda e diamo ai dipendenti l'opportunità di ricevere un dispositivo ZOLL al termine. Offriamo inoltre sconti ai dipendenti per ottenere attrezzature allo scopo di proteggere le loro famiglie e altre persone della comunità.

Governance e responsabilità della catena di fornitura

Le seguenti iniziative e dichiarazioni supportano il nostro impegno per operare in modo etico e responsabile e rispettare tutte le leggi e i regolamenti vigenti.